HR-МАРКЕТ


Тренинг по наставничеству

10 000

7 000

Заказать
Эффективное наставничество
Материалы для проведения тренинга

Материалы тренинга помогут провести качественное и результативное обучение будущих наставников.


Материалы тренинга по наставничеству

10 000

7 000

Заказать
Эффективное наставничество
Материалы для проведения тренинга

О чём тренинг?

Любая растущая организация заинтересована в привлечении талантливых и перспективных сотрудников. Но когда начинающие специалисты предоставлены сами себе, их естественный путь к профессиональному мастерству лежит через пробы и ошибки. При этом за ошибки новичка вынуждена платить компания.

Ситуация меняется, когда в организации начинает работать система наставничества. Опытные сотрудники делятся с новичками важными знаниями, помогают им овладеть нужными навыками и избежать ошибок, прививают традиции и ценности компании. В результате не только сокращается время адаптации новых сотрудников, но и существенно возрастает продуктивность их труда. Однако для этого следует правильно организовать работу наставников.

Для построения эффективной системы наставничества важно не только заинтересовать опытных сотрудников принять на себя роль наставников, но и научить их практическим методам передачи своих знаний! Одним из таких инструментов является тренинг для наставников.

Материалы нашего тренинга помогут провести качественное и результативное обучение будущих наставников. В результате прохождения тренинга опытные сотрудники смогут оценить важность и преимущества наставничества, научатся понимать основные потребности и проблемы новичков, освоят современные и эффективные методики передачи профессиональных знаний.



Целевая аудитория тренинга

Тренинг предназначен для будущих наставников и их руководителей:

  • Руководители подразделений;

  • Руководители проектных команд;

  • Высококвалифицированные сотрудники;

  • Сотрудники дефицитных специальностей;

  • Опытные и высокорезультативные сотрудники.



Программа тренинга

I. Основы наставничества

  • Зачем становиться наставником?

  • Ключевые цели и задачи наставника

  • Барьеры и вызовы наставничества

  • Ключевые навыки наставника

II. Практика наставничества

  • Принципы развития сотрудников

    • Определение сильных и слабых сторон молодого специалиста

    • Роль наставника на каждом этапе развития новичка

    • Как определить уровень готовности сотрудника к выполнению работы

    • Модель передачи профессионального опыта

    • Правила овладения новыми навыками

  • Постановка развивающих задач

    • Зависимость сложности задач от уровня готовности сотрудника

    • Принципы постановки развивающих задач

    • Схема беседы с новичком по постановке задач

III. Оценка результатов работы молодого специалиста

  • Почему результаты работы новичка не соответствуют требованиям?

  • Обратная связь по результатам работы новичка

    • Алгоритм конструктивной обратной связи

    • Алгоритм негативной обратной связи

    • Оптимальный баланс похвалы и критики

    • Техника конструктивной критики

    • Схема «вдохновляющей» беседы

IV. Трудности наставничества и их преодоление

  • Преодоление тревожности и неуверенности молодого специалиста

  • Заблуждения о наставничестве

  • Основные правила эффективного наставничества



Преимущества наших тренингов
Доступность и простота изложения

Наша цель – рассказать о важном и сложном простыми словами. Простые слова мы подкрепляем наглядными, яркими и запоминающимися схемами, таблицами, примерами.

Концентрированные знания

Наши тренинги максимально наполнены конкретикой, рабочими инструментами и практическими рекомендациями. Без «воды» и скучной теории.

Возможность самостоятельного изучения

Данный тренинг можно проводить в группе, а можно изучать самостоятельно, используя подробный пошаговый скрипт тренера, наглядные методические материалы, выполняя отдельные тренинговые задания и сверяясь с правильными ответами. Чтобы проверить, насколько полно отложились у вас или ваших участников материалы тренинга – используйте проверочный тест, решайте кейсы и узнайте, какие темы стоит пройти еще раз!

Универсальность и адаптивность

Наши тренинги не «завязаны» на конкретной специфике бизнеса и могут с одинаковым успехом использоваться в организациях различного профиля. Опытный тренер сможет без труда адаптировать и дополнить наш тренинг под конкретный бизнес. Требуется помощь? Наши эксперты готовы в сжатые сроки доработать материалы под ваши задачи и особенности.

наверх

наверх ▲



Дорогие клиенты! Обращаем Ваше внимание, что материалы тренингов поставляются в электронном виде на указанный вами e-mail. Это позволяет нам существенно снизить для вас стоимость материалов за счет сокращения затрат на типографскую печать и пересылку документов.



Доставка материалов - электронный курьер

Наш электронный курьер никогда не опаздывает, не теряет посылки и доставляет их точно в срок!

После оплаты счета, мы в течение нескольких часов высылаем заказанные материалы на указанный вами электронный адрес (e-mail). Материалы записаны в формате Word и Excel, поэтому вы без труда сможете распечатать выбранные документы или их часть.



Бесплатная консультационная поддержка!

Приобретая материалы тренинга, вы не останетесь наедине с новой информацией!

Несмотря на признанное качество, простоту и удобство работы с нашими материалами, иногда вам может понадобиться "живой" совет профессионала, даже если просто захочется убедиться, что все сделано правильно.

Если у вас возникнут вопросы или трудности при использовании материалов, вы можете воспользоваться бесплатной консультацией наших экспертов.

Консультации проводятся по e-mail, WhatsApp или Skype в удобное для вас время.



Применение надёжных технологий

Опыт наших клиентов показывает - готовые решения Smart Business Solutions помогают своевременно и качественно решать HR-задачи, повышая производительность труда, увеличивая стоимость компании и снижая риски, влияющие на кадровые решения.

Рекомендация: используйте обучающие материалы, проверенные в реальных проектах с положительными результатами. Лишь в этом случае вы и ваши сотрудники получите максимальную пользу и отдачу от обучения!




Полный комплект материалов

Эффективное наставничество тренинг

10 000

7 000

Заказать

Материалы тренинга "Эффективное наставничество" включают:

  • Методическое руководство тренера (подробный пошаговый сценарий тренинга)
  • Раздаточный материал (бланки и инструкции к тренинговым упражнениями)
  • Презентация тренера (в формате Power Point)
  • Рабочая тетрадь участников тренинга
  • Тест по результатам прохождения тренинга (с электронной формой обработки результатов)

Полный комплект материалов

Материалы тренинга "Эффективное наставничество" включают:

  • Методическое руководство тренера (подробный пошаговый сценарий тренинга)
  • Раздаточный материал (бланки и инструкции к тренинговым упражнениями)
  • Презентация тренера (в формате Power Point)
  • Рабочая тетрадь участников тренинга
  • Тест по результатам прохождения тренинга (с электронной формой обработки результатов)

наверх

наверх ▲

НЕ ХОТИТЕ ПОКУПАТЬ
«КОТА В МЕШКЕ»?

НЕ ХОТИТЕ ПОКУПАТЬ «КОТА В МЕШКЕ»?

Скачайте бесплатную демо-версию материалов тренинга «Эффективное наставничество».

НЕ ХОТИТЕ ПОКУПАТЬ «КОТА В МЕШКЕ»?

Скачайте бесплатную демо-версию материалов тренинга «Эффективное наставничество».

Наши тренинги
успешно используют:
AVON

AVON Россия

Лента

Сеть гипермаркетов Лента

JTI KZ

Japan Tobacco International

Ханты-Мансийский Банк

Ханты-Мансийский Банк

HARSCO Infrastructures

HARSCO Infrastructures

Башнефть

Башнефть

Казцинк

Казцинк

Orion Pharma

Orion Pharma

Dr Reddys

Dr Reddys Laboratories

Шнайдер Электрик

Шнайдер Электрик

Mark Prior

Mark Prior

ТомскНИПИнефть

ТомскНИПИнефть

ГК Мортон

ГК Мортон

Камаз

Камаз

ЗАО Проксима

ЗАО Проксима

ВСМПО Ависма

ВСМПО Ависма

Carpet House

Carpet House

ЦНПО Ленинец

ЦНПО Ленинец



и многие другие...